文化
誠信正（zhèng）直
誠信正直贏得信賴，誠信正直（zhí）是我們的行為準則；
求實創新
我們在腳踏實地，實事求是的基礎上，求（qiú）創新求發展；
激情蓬勃
我們要用公司（sī）業（yè）務發展速度和專業體係化管理點燃員工激情，讓公（gōng）司蓬勃（bó）向（xiàng）前；
分工協作
無（wú）論是在公（gōng）司內部（bù）或對外（wài）業務夥伴共（gòng）事時，我們鼓勵相互尊重（chóng）和分工協作精神；
開明（míng）坦摯
我們鼓勵有效的溝通，有話（huà）直說（shuō）、開誠布公、坦誠相待、開明說事、坦摯做事；
敏銳應變（biàn）
具有（yǒu）前（qián）瞻性思維（wéi），能預見未（wèi）來並（bìng）敏銳應變，應變速度和靈活性是（shì）我們成功的基礎；
高效高能
員工和客戶的需求來衡量（liàng）我們的效率及能力（lì）的高度；
優品優質
以市場和同行的標準來衡量我們的品質（zhì）和品（pǐn）牌，達到並超越員工和客戶的期望；
管理目（mù）標
員工滿（mǎn）意（yì）是客戶（hù）滿意的基礎，員工是（shì）企業之本，企業為員（yuán）工展示才華搭建舞台；
管理定位
管理（lǐ）到位（wèi），用心服務；
管理（lǐ）風（fēng）格
嚴中有情（qíng），嚴（yán）謹結合，人盡其能，獎罰（fá）分明；
管理程序
體（tǐ）係（xì）管理，操作監督；
管理方針（zhēn）
用心做事，追求完美（měi），塑造形象，創立公司（sī）品牌。